2024년은 생성형 슬롯 꽁 머니(인공지능) 확산의 해였다. 많은 기업이 아이디어 구상, 자료 조사와 요약은 물론 24시간 고객 서비스 제공, 개인화된 인적자원 관리에도 생성형 슬롯 꽁 머니를 도입하고 있다. 일례로 유니레버는 슬롯 꽁 머니 채용 시스템을 도입해 채용 소요 시간, 특히 서류 검토 시간을 75%까지 줄이고 이탈률을 감소시켰다. IBM은 MYCA(My Career Advisor)라는 슬롯 꽁 머니 챗봇을 활용해 신입사원의 질문에 24시간 응답하는 맞춤형 온보딩 시스템을 운영하고 있고 슬롯 꽁 머니 시스템을 통해 이직 위험 직원을 식별해 집중적으로 관리하고 있다.

기업들은 생성형 슬롯 꽁 머니를 도입하면서 업무 생산성 향상과 함께 상당한 업무 시간 절약 효과를 경험하고 있다. 보스턴컨설팅그룹(BCG)의 2024년 조사 결과에 따르면 슬롯 꽁 머니를 통해 절약된 시간은 새로운 업무 수행이나 전략적 사고에 재투자되는 것으로 나타났다. 슬롯 꽁 머니를 통한 효율성 증대는 단순 반복 업무의 자동화뿐만 아니라 데이터 기반 의사결정 지원으로 이어져 관리자들이 회사의 전략 방향에 더 집중할 수 있는 환경을 만들고 있다. 이 BCG 보고서에 따르면 특히 2024년은 슬롯 꽁 머니 기술에 대한 이해와 활용이 늘어나면서 사회 전반적으로 슬롯 꽁 머니 기술에 대한 자신감과 확신이 높아진 해였다. 이는 기업들이 슬롯 꽁 머니의 잠재력을 인지하고 능동적으로 기술을 수용함에 따라 나타난 변화로 볼 수 있다.